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Lassen Sie sich von unseren Data-Intelligence-Lösungen den Weg zu gezielten Governance-, Risiko- und Compliance-Maßnahmen zeigen.

Identifizieren Sie am besten Dritte, die Ihre Vision teilen, und sichern Sie Ihre wertvollsten Partnerschaften mit NAVEX One.

Risiken machen nicht an der Türschwelle Ihres Unternehmens halt. Stellen Sie sich ihnen und sorgen Sie dafür, dass die Integrität Ihres Unternehmens nicht durch Risiken in Ihrem Netzwerk bedroht wird.

Die EU-Hinweisgeber-Richtlinie schützt Whistleblower. Dennoch müssen Mitarbeiter ermutigt werden, sich zu melden, um Compliance im Unternehmen zu stärken.

Whistleblowing kann für Unternehmen sehr wertvoll sein, aber wieviel kostet die Einrichtung einer Whistleblowing-Hotline? Hier erfahren Sie mehr.

Bei der Einführung einer Whistleblower-Hotline in Ihr Unternehmen gibt es viel zu beachten. Unser Ratgeber erleichtert Ihnen den Einstieg.

Erfahren Sie, wie Online-Schulungen zu Compliance und Gesetzen von NAVEX Beschäftigten helfen, die gesetzlichen Regelungen zu befolgen.

Die Arbeitsrecht-Schulungen von NAVEX bieten Ihrem Unternehmen die notwendigen Werkzeuge, um Mitarbeiter auf allen Ebenen zu schulen.

Informationssicherheit-Schulungen sind für jedes Unternehmen wichtig. Erfahren Sie, wie Online-Kurse von NAVEX helfen können.

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Verhaltenskodex-Schulung bildet den Grundstein für jedes ethische Unternehmen. Erfahren Sie, wie Online-Schulungen von NAVEX helfen können.

NAVEX unterstützt beim Supply Chain Risikomanagement, um Ressourcen zu verwalten, ohne Kompromisse bei der Qualität einzugehen.

Visualisieren Sie klar Ihre Governance-, Risiko- und Compliance-Landschaft im IT-Bereich, mindern Sie die IT-Risiken und verbessern Sie Ihren Schutz.

Verringern Sie den Stress bei GRC-Prüfungen mit NAVEX One und vereinfachen Sie die Datenerhebung und Berichterstellung für reibungslose Prüfvorgänge.

Festigen Sie Ihre Strategie beim GRC-Management (Governance, Risiko und Compliance) mit einem einheitlichen, datengestützten Ansatz, der Ihrem Vorstand eine sichere Entscheidungsfindung ermöglicht.

Vereinfachen Sie die Compliance im Personalwesen, damit Sie sich ganz auf die Schaffung eines guten Arbeitsumfelds konzentrieren können.

Stellen Sie um von einer bloßen Einhaltung von Regelwerken auf einen strategischen Ansatz beim Legal Risk und Compliance-Management und stärken Sie dadurch die Widerstandsfähigkeit Ihres Unternehmens.

Hier erfahren Sie, was ein Whistleblower-System ist und was Sie bei der Einführung einer Whistleblower-Hotline in Ihrem Unternehmen beachten sollten.

EU-Richtlinie zum Schutz von Hinweisgebern: Sechs wichtige Maßnahmen, die Sie jetzt ergreifen müssen

Mit dem Anti-Geldwäsche-Training und -Richtlinien verfügen Ihre Mitarbeiter über die notwendigen Tools zur Identifizierung und Meldung von Warnsignalen.

Worum es sich bei der DSGVO handelt

Die Bekämpfung von Korruption und Bestechung in Unternehmen ist ein heikles Thema. Sorgen Sie für die Einhaltung des Sapin II-Gesetzes sowie der neuesten Antikorruptionsgesetze mit NAVEX One.

Halten Sie sich an die Bestimmungen des britischen Antikorruptionsgesetzes und vermeiden Sie Interessenkonflikte und kostspielige Folgen mit NAVEX One.

Ihr Unternehmen ist verpflichtet, seine Mitarbeiter und alle Arbeitskräfte in der Lieferkette vor moderner Sklaverei und Zwangsarbeit zu schützen. Sorgen Sie mit NAVEX One für die Einhaltung der …

Erfahren Sie mehr über die EU-Whistleblower-Richtlinie und sorgen Sie dafür, dass Ihr Unternehmen gut gerüstet ist, um Compliance zu erreichen und aufrechtzuerhalten.

Erfahren Sie, wie Sie den Leitfaden des US-Justizministeriums bei der Bewertung von Compliance-Programmen von Unternehmen umsetzen können